Lo que necesita saber sobre un currículum de profesionales de recursos humanos
Lo que necesita saber sobre un currículum de profesionales de recursos humanos
Anonim

Un currículum es uno de los documentos más importantes de su vida. Un currículum bien redactado le ayudará a encontrar el trabajo de sus sueños. Estamos publicando una traducción de un artículo de Lily Chang, directora de Recursos Humanos del MIT. En él, habló sobre los cinco errores principales que cometen las personas que intentan conseguir un trabajo en su currículum.

Lo que necesita saber sobre un currículum de profesionales de recursos humanos
Lo que necesita saber sobre un currículum de profesionales de recursos humanos

Un currículum es un documento muy personal. Antes de mirar un currículum, siempre le pido permiso al propietario para tomar notas en él. ¿Quién soy yo para editar la historia de tu vida?

Después de hablar con una gran cantidad de personas que buscan trabajo, me di cuenta de algunas cosas.

Lo que necesita saber sobre un currículum de profesionales de recursos humanos
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Entiendo su deseo de destacarse entre la multitud y hacer un currículum creativo en InDesign o Photoshop. Domínate a ti mismo y no lo hagas. Como escribimos en el artículo anterior.

A menos que esté tratando de conseguir un trabajo como diseñador o artista, mantenga su currículum lo más simple y estándar posible.

En otras palabras, sin oropel ni extrañeza. En su lugar, dedique este tiempo a editar información importante: sus habilidades, experiencia laboral y educación.

Lo que necesita saber sobre un currículum de profesionales de recursos humanos
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Frase cliché: "Quiero trabajar en una empresa innovadora y de rápido crecimiento".

Frio. ¿Qué le puede dar a esta empresa? Demuestre que tiene la experiencia requerida, que tiene las habilidades adecuadas para el trabajo y que realmente puede ser útil. De lo contrario, ¿quién te necesita?

Lo que necesita saber sobre un currículum de profesionales de recursos humanos
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A menudo existe controversia sobre cuánto tiempo dedica un reclutador o RR. HH. a revisar un currículum. Casi todo el mundo está de acuerdo en que no más de 20 segundos. ¿Qué significa esto para ti?

Mantenga su currículum lo más claro, simple y breve posible.

No use fuentes demasiado pequeñas, mantenga listas breves y escriba solo después de los hechos. Hágase útil e irreemplazable, y entonces puede esperar gustar incluso.

Lo que necesita saber sobre un currículum de profesionales de recursos humanos
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Esto significa que debe usar menos términos complejos y palabras más simples y comprensibles que serán claras no solo para los profesionales. La experiencia de desarrollar algoritmos complejos o la investigación global de nanoláseres es genial, pero no para RR. HH.

Trate de no usar jerga y concéntrese en el resultado. Y solo entonces, cuando supere RR. HH., podrá mostrar sus conocimientos.

Lo que necesita saber sobre un currículum de profesionales de recursos humanos
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Verifique su información de contacto. Entonces compruébalo de nuevo. Una vez más. Cada uno de nosotros comete errores, y si comete al menos un error en su información de contacto, perderá la oportunidad de conseguir un trabajo.

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